Loin d’être une marque de gentillesse, l’empathie est aujourd’hui une qualité fortement recherchée chez les managers. En effet, elle améliore le bien-être des collaborateurs et donc la réussite globale de l’entreprise. Voici quelques explications.
L’équilibre vie professionnelle et vie personnelle est un fort enjeu pour les entreprises et les salariés. Voici quelques pistes pour y parvenir !
Le jeudi 6 juillet avait lieu la restitution de notre étude qui portait sur l’équilibre vie professionnelle – vie personnelle : perception des collaborateurs et rôle de l’entreprise.
Après un congé parental, les crèches interentreprises sont la solution idéale pour les employés comme pour les entreprises. On vous explique pourquoi !
Groupe Up, une entreprise engagée pour le bien-être de ses collaborateurs
Crèche d’entreprise : une solution privilégiée par les sociétés engagées dans l’équilibre vie privée vie professionnelle de leurs salariés
Préserver sa vie professionnelle et conserver son rythme de travail tout en veillant au bien-être de son enfant… Un casse-tête que connaissent beaucoup de parents.